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霸天书 > 历史 > 穿越七零做知青 > 第343节
  苏青玉听到何副县长这么说就放心了。
  县里领导支持,那她后面的工作就很好做。
  输送劳工去外地挣钱回来搞发展,争取引资进县里办厂,让贫困户可以有一份来源。
  到了县里水产公司,苏青玉就开始翻看自己的笔记本,在上面找合适的信息。
  鸡蛋不能放在一个篮子里,虽然她觉得康莱那边比较好谈,但是其他单位也要多联系一下。
  特别是苏青玉估摸算了一下,一个大队总能够找出四五个懒汉的。
  一个公社也能有几十个。县里这么多公社,那就是几百号人了。
  这啥概念,这是大劳动力输送啊。
  苏青玉可不想把这些人放在一个单位里面。免得到时候他们搞小团体。
  得把每个大队的工人都打散,进行管理。让他们互相不认识,体验一下无依无靠只能靠自己的感觉。
  因为上次去南方都记录了联系方式的,所以这次苏青玉就直接联系上了那边厂里的负责人。
  这种劳力输送的事儿,也不需要惊动老总。分厂负责人就能做主 。
  苏青玉联系的这些都是厂里在招人竞争中不大有优势的单位。
  总不能真的坑那些好条件的单位。
  被苏青玉联系上的是一家新来电子厂。这电子厂负责人听到是苏青玉,还挺有印象。
  因为之前苏青玉和康莱合作,让康莱几次上报纸的事儿,他们可都知道。
  听说也因为康莱这一表现,让康莱在南方的投资倒是顺利了很多。
  “是苏女士啊哈哈哈,你现在在地方上是当大干部了吧。”
  苏青玉道,“谈不上大干部,也就是基层干部,给人民服务的。这不,也想着给你们这些单位服务一下。”
  “不敢当啊,你可是和康莱元华都有合作的。你这是有什么好事想着我们了?”
  “也不是多大的事儿,就是想问问,你们这边需要劳动力吗?如果需要,我这边难道是可以集体输送几十号人去你那边单位。保证都是成年劳动力。”
  “劳工合作?你们还管这个?”这边厂里负责人好奇。
  “是啊,我们也希望能够让农民同志找到一份好工作。你们南方那边就业机会多。”
  “都是壮劳力?识字吗,手脚快吗?”
  苏青玉道,“我们负责扫盲之后再送过去,会有专门的人管理,都不需要你们管。”
  “一共多少人?”
  “还没定,应该有几十人吧。”
  “行,苏社长你介绍的人肯定没话说的,越多越好,多少我们都收。”
  苏青玉听出问题来了,“你们那边现在招人困难?”
  “确实啊,所以我也要和你说好,来了我们厂里了,就不能随便跳槽了,得干久一点,至少半年。可别干几天就走了。”
  苏青玉一听,更觉得有问题了,“李总,你们厂里跳槽这么严重,我听着心里不踏实啊。这可都是好劳力。”
  意思是不能坑人了。
  她也确实这么想的,虽然是送出去历练的,但是也不想让这些社员真的被坑。
  这可都是她治理下的老百姓呢。
  李总道,“我和你说实话了,我们可没对不起工人,实在是我们家小业小,和人家没法拼。你不知道,现在元华把我们这用人市场给影响了,他们那边开的条件太优厚了,导致其他单位不得不提升待遇,要不然留不住工人。好人才都往他们那边跑了。现在但凡在我们单位干的好的,只要听说那边招人,立马过去了。所以我才和你事先说好了,至少干半年,不能跳槽。”
  苏青玉心里顿时乐了。之前听元归说过他们那边单位提升的一些福利,她当时是感慨工人福利好了,就没深想后面的事儿。
  不过她也不准备把这些人送元华去。
  人家那优厚的待遇都是招收人才的,自己公社这些懒汉可不能因为走后门去找别人名额。
  要是以后他们自己做得好,自己考进去了,那算他们有本事。
  她咳了咳,“李总,你放心,我这些人我可以保证他们干半年不会跳槽。”
  “那行,几十个人我们也是可以接收的。”李总也愿意给苏青玉这个面子。主要是确实也差人力资源。
  南方这边的一些城市的人才已经被这些大大小小的工厂给分了。其他地区的人还没有出门打工的意识。
  加上元华的影响,他们这些待遇没法比的单位,就更缺乏竞争力了。
  说实在的,要不是元华搞出的这一出 ,他们这些人还真没想到,有一天这些廉价劳动力也是分优秀和不优秀的。优秀的还需要抢。当然,他们更多的单位依然觉得宁愿花同样的钱去请两个一般的工人,也不想提供整体待遇去竞争人才。
  也正因为他们还保留着这些想法,所以后面苏青玉特意联系了一些实力不是很强的单位,说了劳动力输送的事儿,都很顺利。
  第302章
  联系好了几家单位, 苏青玉连老康先生的电话都没打。
  她准备把办厂的事儿放在老康这边,所以就不用因为这小事儿给他添麻烦了。
  看了看日历,她觉得这会儿老康先生估计还在和家里人一起过年, 所以干脆将电话打到了他们单位里。
  果然,老康先生并不在厂里, 而是在国外,要等年后才回来。
  苏青玉就让这边和老康先生传个话,说有合作上的事儿要谈。
  因为之前和苏青玉有过合作,所以康莱的人倒是客客气气的答应了。
  保证等老康先生回来, 就立马给她打电话。
  挂了电话之后,苏青玉就准备回去了。要赶紧劳工输出的事儿办起来。毕竟想让这些懒汉出门打工,也不是一件容易的事儿。还要她动点心思。
  见她要走, 一直在办公室外面工作的陈玉梅站了起来, “苏总,你要回去呀。”
  苏青玉道,“嗯,公社有事儿。这边你就多费心了。有事儿就通知我。
  陈玉梅道, “您放心吧,这边我们都会看着的。”
  苏青玉笑道,“我对你们也都有信息, 都是从无到有建设起来的, 你们都很懂这边的工作流程。不过今年可能任务要加重了。其他公社也有养殖场,今年水产公司任务重。”
  陈玉梅笑了, “咱都提前联系好了, 各个养殖场都安排人过去接触了, 他们也很乐意和我们合作, 毕竟销售渠道有保障。不过这样一来今年可能还要招人呢。”
  苏青玉对她这种凡事儿走在前面的做法十分的认可。
  感觉和自己做事风格很像, 走一步看十步。有这样的下属,她这个当领导的会很轻松。也因此,她愿意给陈玉梅多放权,让陈玉梅发挥自己的能力,“招人的事儿你自己看着办。我相信你这方面的工作。”
  除了工作能力,她也相信陈玉梅的品德。这个从艰难中逆袭的女同志,十分珍惜这份工作,珍惜这个单位。不会做有损单位发展的事儿。
  陈玉梅这会儿也感谢苏青玉的信任,“苏总,今天我请您吃顿饭吧。这中午您还没吃饭吧。”
  苏青玉看了看时间,“不了,我回公社去吃。”要是留在县里吃午饭,一耽误就得下午才回去了。
  “公社事儿多,还得回去安排工作。”
  见陈玉梅有些失落,她道,“玉梅,这边的工作你得多动脑,你之前应聘的时候和我提过的一些方案就很好,等水产公司稳定之后,你也可以按照你的想法安排一些发展。”
  陈玉梅激动道,“您是说县里搞水产市场的事儿?”
  苏青玉笑着点头,“玉梅,我和你说实话,水产公司,我不可能一直管着的。未来来了新的管理人,也是要看你们做出来的成绩的。”
  陈玉梅心里一下子紧了一下,脸上更认真了,“我懂了苏总。”
  是不能一直依靠苏总的庇护。她得多为单位付出才行。让单位发展更快更好,才能早日建房子分房子。
  苏青玉笑了笑,也没解释太多、她心里当然是抱着培养陈玉梅接班的想法。但是现在也不会说这么早。得看她能走到哪一步。
  离开单位,苏青玉马不停蹄的就坐车回了公社。
  单位食堂过年期间是没开的,苏青玉自己拿了酒精炉子在办公室里,边煮鱼丸和水饺,边坐在办公桌旁边写计划书。
  徐主任进来的时候,她那炉子里的汤都沸腾了。
  “社长,您这也太忙了。”徐主任赶紧去给她揭开盖子。
  苏青玉停下笔,“总不能干等着,对了徐主任,你待会儿发个通知,让副社长们和各个大队书记和队长过来开会,时间就定在上午九点吧。”
  徐主任道,“又有大事儿啊。”
  “也不大,但是需要队里配合就是了。”
  “好,我马上就安排通讯员去安排。”
  下午,苏青玉哪里都没去,就在办公室里吃了饭,然后继续写计划书,边写边修改补充细节。
  这是一份花岗公社劳动力定向输送的计划书。
  虽然只是几十个劳动力的事儿,但是苏青玉觉得县里其他公社可能也需要用到的。
  而且哪怕是几十个人,苏青玉觉得也是应该的重视。不能出问题。这些人全须全尾的送出去,也得好好的带回来。
  第二天一早,副社长们和各个大队的领导们就提前过来了。
  一个个高高兴兴,喜气洋洋的,完全没觉得这年还没过完就跑公社开大会是个麻烦事儿。反而挺期待。
  大家都认为,苏社长这人只要召集大伙儿开会,那肯定是有好事儿。
  所以等苏青玉到了会议室之后,大伙儿先是一水儿的和苏青玉拜年,说了几句吉利话,然后问道,“苏社长,这又是有什么好事啊。”
  苏青玉道,“给你们队里解决困难户问题,算不算好事?”
  “那当然是好事啊,这困难户要是解决了,那咱们一点心都不用操了。”
  大队干部们都乐坏了。
  苏青玉笑道,“那你们都得出力了。都得出工出力。”
  “您只要 给我们解决这问题,出多少力都行。”大队干部们也爽快。
  苏青玉见大伙儿挺积极,心里也满意,就把劳工输送的事儿给大家讲了。
  “既然不想种地,那就正好把地租给想种的人种,出去打工去。赚了钱回来投资队里建设,以后也有一份保障,一举多得。”
  大队干部们都觉得苏青玉这个提议新鲜。
  这种安排还是头一次呢。而且南方对他们来说很遥远,他们自认为自己没那个能力给社员们找工作。苏社长这都安排好了,那还有什么好说的。
  再一问工资和福利待遇。包吃住,基本工资十五块,另外还有计件工资。干的多拿得多。勤快的一个月三十多都没问题。